سازمان ما را نسبت به سازمان های دیگر چگونه دیدی؟(سوال و پاسخ مصاحبه استخدامی)
سازمان ما را نسبت به سازمان های دیگر چگونه دیدی؟(سوال و پاسخ مصاحبه استخدامی) : معمولاً جلسات مصاحبه شغلی، بر پا پرسش و پاسخ هاست. مصاحبه کننده سوال می پرسد و مصاحبه شونده جواب میدهد. در این مطلب و مطلب های بعدی به چند سوال و بهترین پاسخ می پردازیم
این مطلب را از دست ندهید: سوال و پاسخ در جلسه مصاحبه استخدامی (پاسخ سوال : خودت را معرفی کن)
– سازمان/شرکت ما را نسبت به شرکت های دیگر چطور می بینی؟
این سوال هم گهگاهی در جلسات مصاحبه استخدامی شنیده می شود و مصاحبه شونده بخصوص زمانی که خود کارفرما مصاحبه میکند، این سوال پرسیده می شود.
در بسیاری از مواقع کارجو وسوسه میشود که به تعریف و تمجید از شرکت کارفرما بپردازد (البته باید گفت که در خیلی از موارد، کارفرما واقعاً بدنبال شنیدن تعریف و تمجید است.) یا اینکه بگوید من برای استخدام فقط برای شما رزومه ارسال کردم،
نکته اینجاست اگر واقعیت اینطور است حتماً آن را بگویید و از شرکت تعریف کنید. اما اگر این موضوع واقعیت ندارد و شما اطلاعات زیادی از این شرکت ندارید و برای شرکت های دیگر هم رزومه ارسال کرده اید، باید بگونه ای دیگر پاسخ بدهید که نه متهم به چابلوسی بشوید و نه دروغگویی، البته با توجه به علاقه همه انسان ها به شنیدن تحسین، حتماً در صحبتتان مقداری به نقاط قوت سازمان از دید خودتان بپردازید اما به هیچ وجه از سازمان های دیگر بدگویی نکنید.
این مطلب را از دست ندهید: نکاتی مهم در تهیه رزومه
بعنوان مثل می توانید اینگونه بگویید: “همانطور که توقع میره، من به چندین شرکت رزومه ارسال کردم و با دو شرکت دیگه هم مصاحبه استخدامی داشتم و البته هنوز واقعاض نمیدونم کدوم شرکت ها برای آینده شغلی من بهتره، اما اگر بخوام مقایسه بکنم، باید بگم که شرکت شما در این قسمت (هر زمینه ای که بنظرتون بهتر از شرکت های دیگه بود) بهتر و قوی تره. البته شناخت من از شرکت شما و شرکت های دیگه کم هست و شاید الان در جایگاهی نباشم که بخوام مقایسه کنم.”
دیدگاهتان را بنویسید